Распознайте ситуацию, укрепите уверенность, преодолейте сложные вызовы и смело откройте новую эпоху — Группа компаний провела первое заседание сезона весеннего фестиваля 2026 года.

Час публікації：2026-02-26

С возвращением весны на землю начинается новое путешествие, и мы, наполненные свежей энергией, устремляемся навстречу будущему. Утром 25 февраля 2026 года Группа в торжественной обстановке провела своё первое новогоднее совещание 2026 года, собрав весь коллектив головного офиса для объединения целей и сплочения сил. Это собрание стало одновременно послепраздничной сессионной перенастройкой для согласования позиций и консолидации общего видения, а также мобилизационным сбором, который закрепил годовые цели и обозначил ключевые задачи, тем самым определив направление и придав мощный импульс стабильному продвижению Группы в Год Кона.

Заседание прошло в живой, но торжественной атмосфере, когда председатель Группы выступил с важной речью. Опираясь на более широкий контекст внутреннего и международного экономического развития, он представил глубокий анализ новой ситуации в отрасли и складывающихся тенденций. Он отметил, что строительный сектор в настоящее время находится под понижающим давлением; Группа сталкивается с многочисленными вызовами — растущими фискальными ограничениями на местном уровне, глубокой реструктуризацией нежилого сектора и сокращением инженерно-строительных проектов, — что приводит отрасль к критической фазе преодоления препятствий. Вместе с тем постоянная политическая поддержка, ускоренное формирование производительных сил нового типа и нераскрытый потенциал зарубежных рынков создают значительные возможности для Группы, позволяя преодолеть узкие места развития и раскрыть новые драйверы роста.

Что касается плана развития на 2026 год, председатель правления обозначил чёткие задачи: всем сотрудникам необходимо неукоснительно сосредоточиться на целях года, прилагать максимум усилий для повышения бизнес‑показателей и применять многопрофильный подход к росту доходов; решительно реализовывать стратегию «выхода на мировой рынок», проактивно расширять присутствие на зарубежных рынках и закладывать основу для трансформации и модернизации Группы; следовать принципам бережливого управления, строго внедрять меры по сокращению затрат и повышению эффективности, продолжая снижать операционные расходы; укрепить систему управления рисками, уделяя первоочередное внимание управлению всеми видами рисков и жёстко контролируя ключевые рубежи, в частности вопросы безопасности и финансовый контроль; а также совершенствовать механизмы оценки результатов и надзора, усиливая вознаграждение за высокие достижения и применяя меры наказания за недостаточные результаты, тем самым обеспечивая дисциплинированную и организованную рабочую среду.

Председатель правления подчеркнул, что в современных условиях развития, характеризующихся одновременно возможностями и вызовами, всем сотрудникам необходимо чётко осознавать ситуацию, проявлять инициативу и смело противостоять изменениям в отрасли, не отступая перед вызовами и с высоким настроем относясь к ним. Необходимо укреплять уверенность, объединять усилия и твёрдо опираться на многолетнюю комплексную силу и глубокое наследие Группы, формируя мощный командный потенциал для преодоления сложных препятствий. Кроме того, следует быть на высоте вызовов, решительно идти на поиск и эксперименты, не бояться трудностей и рисков на пути развития, смело внедрять инновации, отказываться от устоявшихся подходов и активно осваивать новые направления деятельности и бизнес‑модели. Наконец, следует открывать новые горизонты и добиваться конкретных результатов благодаря добросовестной, прагматичной работе, чтобы придать новую жизнь и импульс высококачественному росту Группы.

После заседания руководители всех подразделений пообещали глубоко осознать и решительно воплотить в жизнь дух этой сессии, приводя своё мышление и действия в соответствие со стратегическими решениями и задачами Группы. Они взяли на себя обязательства возглавлять свои команды, сосредоточенно работать над достижением поставленных целей, добросовестно и практически выполнять свою работу, а также смело преодолевать трудности, обеспечивая эффективное внедрение всех инициатив и получение конкретных результатов. Они приложат все усилия для достижения целей и задач на 2026 год, совместно продвигая Группу к стабильному и устойчивому развитию.